Sendikalardan ortak, 'Asgari Ücret' açıklaması
Türk-İş, Hak-İş ve DİSK, asgari ücret görüşmesi öncesi ortak bir açıklama yaptı...
Türk-İş, Hak-İş ve
DİSK'ten 'asgari ücret' açıklaması
Yeni asgari ücretin belirlenmesi adına
görüşmeler bugün başlayacak...
Toplantı öncesi Türk-İş, Hak-İş ve DİSK'ten ortak açıklama yapıldı.
Açıklama şöyle:
- Asgari ücretin saptanmasında Anayasa’da yer alan “geçim şartları”
yaklaşımına öncelikle uyulmalıdır. Günün ekonomik ve sosyal koşullarına
göre işçinin ve ailesinin insanca yaşamasını mümkün kılacak ve insanlık
onuruyla bağdaşacak asgari ücret belirlenmelidir. İçinde yaşadığımız
salgın koşullarının yarattığı gelir kaybı ve gider artışları da dikkate
alınmalıdır.
- Asgari ücret Asgari Geçim İndirimi (AGİ) hariç ve net olarak
açıklanmalıdır. Bu ücretten yapılacak vergi, sosyal güvenlik vb.
kesintiler net tutarın üzerine ilave edilmeli ve yıl boyunca asgari
ücret açıklanan bu net ücretin altına düşmemelidir.
- Ücretlerin asgari ücrete tekabül eden kısmı vergiden muaf olmalıdır.
Ayrıca ücretliler için damga vergisi uygulaması kaldırılmalıdır. Asgari
ücret sonrası ilk vergi basamağı için uygulanacak oran yüzde 10
olmalıdır.
- Asgari ücret, herhangi bir ayırım yapılmadan yine ulusal düzeyde tek
olarak ve yıllık belirlenmelidir. İşçilerin arasında nitelik, kıdem,
işin mahiyeti gibi ekonomik amaçlı değerlendirmelerin tümünden bağımsız
olarak ele alınmalıdır.
- Asgari ücret, ekonomik ölçülerin ötesinde sosyal bir ücret olarak
kabul edilmeli ve bu özelliği temel alınarak belirlenmelidir.
- Devlet çalışanlar arasında ayrım yapmamalı, kamuda geçerli en düşük
aylık tutarını asgari ücret belirlenirken de dikkate almalıdır.
Asgari ücret ile bağlantılı olarak ve günümüz ekonomik koşullarını da
dikkate alarak;
- İşverenlere sağlanan sosyal güvenlik prim desteğin benzeri işçilere de
verilmeli ve işçilerin sosyal güvenlik haklarında bir kayıp
yaratmayacak şekilde işçi SGK prim payı 5 puan düşürülerek bütçeden
karşılanmalıdır.
- Pandemi koşullarında işsizlik sigortasından işçilere yapılan
ödemelerin (kısa çalışma ödeneği, nakdi gelir desteği ve işsizlik
sigortası) alt sınırı asgari ücret olmalıdır.
Pandemide iş ve gelir
kaybı olan işçilere asgari ücret düzeyinden az olmayan bir nakdi gelir
desteği verilmelidir. Bu destek kayıtsız çalışan işçiler için bütçeden
karşılanmalıdır.
- “Sosyal Devlet” ilkesi gereği “aile yardımı” çalışmayan eş için
uygulamaya konulmalıdır.
- Sendikal örgütlenmenin olduğu işyerleri için asgari ücret teşviki
uygulanmalıdır.
