Emekli maaşınızın düşmesini istemiyorsanız bu kurala dikkat!

Emekli maaşınızın düşmesini istemiyorsanız bu kurala dikkat!

Emekli maaşı almak isteyenler, başvuru zamanı ve son 2520 gün kuralına dikkat etmeli. Uzman Erdursun, başvuruyu geciktirmenin maaşı %5 düşürebileceğini açıkladı...

 

Emekli maaşınızın düşmesini istemiyorsanız bu kurala dikkat! Son 2520 gün kuralı önemli 

Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, emekli adaylarını kritik noktalarda uyararak, son 2520 gün kuralına dikkat edilmediğinde emekli maaşının ortalama yüzde 5 oranında düşebileceğini açıkladı. Erken başvuru ve prim kontrolünün emeklilikte büyük fark yarattığını vurguladı.

EMEKLİLİK BAŞVURUSU ÖNCESİ KONTROL ŞART

Erdursun, her çalışanın ilk olarak e-Devlet üzerinden sigortalılık, tescil ve hizmet dökümünü kontrol etmesi gerektiğini söyledi. Ayrıca askerlik veya doğum borçlanmaları ve fazla çalışma gibi durumların da hizmet dökümünden takip edilebileceğini belirtti.

SON 2520 GÜN KURALI NEDİR?

Uzman Erdursun’a göre, emeklilik maaşı son dönem prim yoğunluğuna göre belirleniyor. Örneğin, 1 Nisan 1979 doğumlu ve 5 Mayıs 1994’te işe başlayan bir SSK’lı, 5675 prim günü doldurduğunda son 2520 günün en az 1260 günü SSK kapsamında olursa, EYT kapsamında yaş şartı aranmadan emekli olabiliyor.

EMEKLİLİK BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?

Erdursun, işverenin sigortalının işten çıkışını "Kod 8 – Emeklilik sebebiyle işten çıkış" olarak bildirmesi gerektiğini belirtti. e-Devlet üzerinden ‘Gelir / Aylık / Ödenek talep belgesi’ menüsüne girip yeni başvuru oluşturulması ve ‘Yaşlılık Aylığı’ seçilmesi, ardından banka ve kişisel bilgilerin doğrulanmasının başvuruyu tamamlayacağını söyledi.

BAŞVURU TARİHİ MAAŞI ETKİLİYOR

Erdursun, SSK (4A) ve Bağkur (4B) kapsamındaki çalışanlar için başvuru tarihinin kritik olduğunu vurguladı. 31 Aralık 2025’e kadar emekli olabilecek kişilerin başvurularını 2026’ya bırakmaları halinde maaşlarında yaklaşık %5 kayıp olabileceğini belirtti. Emekli Sandığı (4C) mensuplarında ise başvuru tarihinin maaşı etkilemediğini söyledi.

EMEKLİ MAAŞI VE ÇALIŞMA İLİŞKİSİ

Erdursun, özel sektörde emekli maaşı alınırken çalışılabileceğini, kamuda ise maaşın kesileceğini açıkladı. Ayrıca, emeklilik çıkışında kıdem tazminatı ve kullanılmamış izin ücretlerinin ödeneceğini, ancak ihbar tazminatının verilmediğini belirtti.