Oklar AKP'ye yönelince...
Mecidiyeköy'de yaşanan asansör faciasından sonra eleştiri okları yine AKP iktidarına yöneltildi. Ancak Twitter'da algı yönetimi yapmaya çalışan hesaplar konu ile ilgili Şişli Belediyesi'ni suçlamaya başladı ve Twitter'da bu konu tartışmalara neden oldu...Aktroller yine iş başında
Torunlar İnşaat tarafından ayapılan ve Ali Sami Yen Stadyumunun arazisine yapılan inşaat şantiyesinde Asansör Faciası sonrası 10 kişi yaşamını yitirdi. Durumu protesto eden vatandaşlar şantiyede polis şiddetine maruz kaldı. Sosyal medyada da AKP iktidarına ağır eleştiriler yöneltildi...
AK TROLLER YİNE DEVREDE Mİ?
Twitter'da yaşanan yoğun eleştiri bombardımanı sonrasında algı yönetimi yapmaya çalışan hesaplar Şişli Belediyesi'ni suçlayınca sosyal medyada yine büyük tartışma yaşandı. Devletin zirvesinden yapılan açıklamalarda böyle bir suçlamanın olmaması durumun bir algı yönetimi olduğu algısı yarattı.
Yerel yönetimler güvenlik önlemi almakla yükümlü değil
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı sitesinde yaşanan asansör kazasında kimin sorumluluğu olduğu da açık şekilde yazılıyor. İnşaat firmaları iş güvenliği konusunda belgelerini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na bildiriyor. İnşaatta olabilecek her türlü yaralanma ve ölümlü kazalarda İş Güvenliği uzmanı ve müteahhit firma dolaylı olarak da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı sorumlu.
İŞTE ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI SİTESİNDE YAZAN MEVZUAT
Madde 1
4947/11
Bu Kanunun amacı, çalışma hayatını, işçi
işveren ilişkilerini, iş sağlığı ve güvenliğini düzenlemek, denetlemek ve sosyal
güvenlik imkânını
sağlamak, bu imkânı yaygınlaştırmak ve
geliştirmek, yurt dışında çalışan işçilerimizin çalışma hayatından doğan hak ve
menfaatlerini korumak ve geliştirmek için, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı
kurulmasını sağlamak, teşkilât ve görevlerine ilişkin esasları düzenlemektir.
G) 5763/30 md. İş sağlığı ve
güvenliğini sağlayacak tedbirlerin uygulanmasını izlemek
İş Sağlığı ve Güvenliği Genel
Müdürlüğü
Madde 12
İş Sağlığı ve Güvenliği Genel
Müdürlüğünün görevleri şunlardır:
a) İş sağlığı ve güvenliği konularında, mevzuatın uygulanmasını sağlamak ve mevzuat çalışması yapmak.
g) İş sağlığı ve
güvenliği ile iş kazaları ve meslek hastalıklarının önlenmesi
konularında inceleme ve araştırma çalışmalarını planlamak, programlamak ve
uygulanmasını sağlamak.
k) (Ek: 15/5/2008-5763/31
md.) İşyerindeki sağlık ve güvenlik risklerini önlemek ve koruyucu hizmetleri
yürütmek üzere görevlendirilecek işyeri hekimleri, iş güvenliği
uzmanları ve diğer görevlilerin iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili eğitim ve
belgelendirme usul ve esaslarını belirlemek.
l) (Ek:
15/5/2008-5763/31 md.) İş sağlığı ve güvenliği alanında ölçüm,
analiz, teknik kontrol, risk analizi ve değerlendirmesi, eğitim, danışmanlık,
uzmanlık hizmetlerini yapmak ve bu tür hizmetleri verecek özel ve tüzel kişi ve
kuruluşların niteliklerini belirlemek, yetki vermek, yetkilerini iptal etmek,
kontrol ve denetimini sağlamak.
m) (Ek: 23/7/2010
-6009/50 md.) İşyeri hekimi, iş güvenliği uzmanı, diğer teknik ve
sağlık personel ile işçilere eğitim vermek için kamu kurum ve kuruluşları,
üniversiteler ve Türk Ticaret Kanunu hükümlerine göre faaliyet gösteren
şirketler ile ortak sağlık ve güvenlik birimlerini yetkilendirmek, gerektiğinde
yetkilerini iptal etmek, hizmetin etkin ve verimli bir şekilde verilip
verilmediğinin kontrol ve denetimini sağlamak, işyeri hekimi ve iş güvenliği
uzmanının eğitimleri sonundaki sınavları yapmak veya yaptırmak, belgelerini
vermek, Bakanlıkça verilecek benzeri görevleri yapmak.
Madde 36/A
–
(Ek:16/7/2003 4947/26 md.) Bakanlık merkez
teşkilâtında, çalışma uzmanı ve yurt dışı işçi hizmetleri uzmanı, merkez ve
taşra teşkilâtında iş sağlığı ve güvenliği uzmanı çalıştırılabilir.
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel
şartlara sahip, Bakanlığın ihtiyaç duyduğu alanlarda en az dört yıllık yüksek
öğrenim görmüş ve sınavın açıldığı tarihte otuzbeş yaşından gün almamış olanlar
arasında yapılacak özel yarışma sınavı sonucunda başarılı bulunanlar çalışma
uzman yardımcısı, yurt dışı işçi hizmetleri uzman yardımcısı ve iş sağlığı ve
güvenliği uzman yardımcısı kadrolarına atanırlar. Uzman yardımcılarında aranacak
nitelikler, seçilme usul ve esasları ile diğer hususlar yönetmelikle düzenlenir.
.
.
